توطين المهن وصل إلى 30% من هذا القطاع في السعودية | وزارة الموارد البشرية توضح تفاصيل توطين المهن لأحد القطاعات

لقد أوضحت وزارة الموارد البشرية تفاصيل توطين المهن لأحد القطاعات في السعودية، حيث إن قرار التوطين يزيد من مستوى المشاركة في سوق العمل، وتوفير فرص محفزة للمواطنين والمواطنات بمختلف مناطق المملكة العربية السعودية، لذلك سنتعرف من خلال موقع لحظات نيوز على أهم تفاصيل قرار توطين المهن في السعودية.

قرار توطين المهن في القطاع الخاص السعودية

لقد قامت وزارة الموارد البشرية بالتعاون مع وزارة الشؤون البلدية والقروية والإسكان بالإعلان عن قرار توطين المهن الهندسية في القطاع الخاص بالمملكة العربية السعودية بنسبة 25%، ويتم تطبيق هذا القرار على المنشآت التي يعمل بها خمسة عاملين من المهن الهندسية.

كما أن وزارة الشؤون البلدية والقروية أوضحت أنها ستقوم بمتابعة وتنفيذ هذا القرار من أجل زيادة مستوى المشاركة في سوق العمل بما يتطلبه من تخصصات في المهن الهندسية.

أهمية قرار التوطين للقطاع الخاص في السعودية

منشآت القطاع الخاص في المملكة العربية السعودية ستستفيد من برامج الدعم والمحفزات التي تقدمها منظومة الموارد البشرية لمساعدتها في توظيف السعوديين، وهذه برامج الدعم تشمل الآتي:

• دعم عملية التدريب والتأهيل الضرورية.
• دعم عملية التوظيف والاستمرار الوظيفي.
• دعم عملية الاستقطاب وإيجاد العاملين المناسبين.
• الاستفادة من برامج دعم التوطين المتاحة لدى المنظومة من خلال صندوق الموارد البشرية.

أبرز المهنة المستهدفة من التوطين في السعودية

هناك مجموعة من المهن المستهدفة من قرار التوطين في المملكة العربية السعودية، لذلك سنتعرف على أبرز هذه المهن من خلال الآتي:

• مهندس مساحة.
• مهندس معماري.
• مهندس ميكانيكي.
• مهندس مدني.
• مهندس تخطيط مدن.
• مهندس تصميم داخلي.
• أمين صندوق.
• خدمة عملاء.
• مشرف.
• محاسب عملاء وزبائن.
• مدير موقع.
• فني فحص.
• فني صيانة.
• رئيس مسار.
• مدخل بيانات.
• مدير جودة.
• فني استعلامات.

إلى هنا نكون قد تعرفنا على تفاصيل توطين المهن لأحد القطاعات في المملكة العربية السعودية، والتوطين يقصد به توظيف السعوديين محل الوافدين في مجموعة من الوظائف داخل القطاع الخاص.