قدمت شيماء جاسم محمد، مدير مكتب المدير العام ومدير إدارة ضمان الجودة بالإنابة، ورشة عمل ضمن استكمال متطلبات برنامج إعداد مدربين وطنيين في مجال الحوكمة المؤسسية، الذي ينظمه ديوان الخدمة المدنية.
الورشة تهدف إلى تأهيل الكوادر الوطنية لنشر ثقافة الحوكمة وتعزيز ممارساتها في الجهات الحكومية من خلال تزويدهم بالمعارف والمه ارات اللازمة لتطبيق معايير الحوكمة بفعالية.
هذه المبادرة تأتي ضمن جهود ديوان الخدمة المدنية لتعزيز الأداء الحكومي وتحقيق جودة الأداء الإداري في المؤسسات العامة، حيث أكدت محمد على أه مية تفعيل دور الكوادر الوطنية في قيادة العمليات الإدارية وفق أعلى معايير الشفافية والكفاءة.
البرنامج يركز على تطبيق مفاهيم الحوكمة بشكل عملي من خلال تدريبات عملية وتطوير مه ارات القيادة والإدارة، بهدف تعزيز قدرات الكوادر على نشر الثقافة المؤسسية في جميع المستويات وتحقيق الاستدامة في الأداء الإداري.
ويهدف البرنامج إلى تعزيز قدرات الموظفين في الجهات الحكومية وتطوير بيئة عمل تتسم بالشفافية والنزاهة، مما ينعكس إيجابيا على جودة الخدمات المقدمة للمواطنين ويعزز كفاءة الأداء الإداري بشكل عام.
كما يسعى إلى تمكين الكوادر من نشر ثقافة الحوكمة، وتطوير ممارسات ها، وتحقيق الاستدامة في الأداء الإداري لضمان تحسين جودة العمل وزيادة الثقة بين الجهات الحكومية والجمهور.
التعليقات
0 تعليق
لا توجد تعليقات بعد. كن أول من يشارك رأيه!
خطأ في الإجابة
الإجابة غير صحيحة. تم توليد سؤال جديد — حاول مرة أخرى.